Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier
Kontext: Heinrichs Credo Schriften, Materialien, Dokumente, Notizen,
Aufzeichnungen
Kontext: "Heinrichs Credo Schriften"
Modell der Arbeitszufriedenheit.
(nach A. Bruggemann, 1974)
Das Dokument ist eine Vorlage für den Einsatz in Führungsberatungen, Gruppen oder Teams oder bei der Beratung von Einzelpersonen.
Die Unterlage hilft, sich dem Thema Arbeitszufriedenheit zu nähern und es zum Thema zu machen.
Das Dokument ist eine Dokumentation der Aufschriebe des Autors im Rahmen seiner Ausbildung in Transaktionsanalyse (TA) und Organisationsentwicklung.
Leistungsumfang:
Wichtige Hinweise:
Das Dokument enthält Fachbegriffe und Kürzel aus Konzepten der Transaktionsanalyse (TA). Sie werden nicht erklärt.
Download:*.pdf ("Arbeitszufriedenheit", 2 S. ca. 333 KB)
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